Sexistische Diskriminierung, sexualisierte Belästigung und Gewalt – ein Thema für die Hochschule?!

Die Hochschule als Ort der Bildung und Forschung soll ein sicherer und respektvoller Raum für alle sein. Dennoch sind auch hier Formen von Sexismus, sexueller Belästigung und sexualisierter Gewalt Realität und betreffen besonders häufig Frauen. Deshalb sind die Sensibilisierung für diese Themen und die Stärkung von hochschulinternen Unterstützungsstrukturen essentielle Bestandteile einer Strategie für mehr Geschlechtergerechtigkeit an Hochschulen. 

Der zentrale Teil des Landesgleichstellungsprogramms beinhaltet deshalb ein Schulungs- und Intervisionsangebot für Beratende an Hochschulen zu den Themen Sexismus, sexuelle Belästigung und sexualisierte Gewalt. Dieses Angebot richtet sich an Gleichstellungsbeauftragte sowie Erstanlaufstellen an staatlichen rheinland-pfälzischen Hochschulen.

Ziele des Angebots sind eine Sensibilisierung zum Thema, eine Klärung der eigenen Rolle als beratende Person sowie das Erkennen der eigenen Aufgaben und Grenzen im jeweiligen beruflichen Kontext. 

Referentin Sabine Wollstädter ist Erziehungswissenschaftlerin M.A., Psychosoziale Prozessbegleiterin und hauptamtliche Beraterin im Frauen*notruf Mainz e.V., wo sie unter anderem auf das Thema sexuelle Belästigung an Hochschulen spezialisiert ist. 

Methodisch kombiniert die Schulung Vortragselemente mit interaktiven Übungen und Kleingruppenarbeit an Fallbeispielen.

Das Angebot ist in eine Schulung und einen Intervisionsraum aufgeteilt, um Teilnehmenden einerseits rechtliche Grundlagen zu vermitteln und andererseits Raum für die vertrauliche Besprechung konkreter Anliegen und Fälle einzuräumen. Es ist prinzipiell möglich, nur eine der beiden Veranstaltungen zu belegen. Bitte beachten Sie dabei, dass in der Intervision keine Fragen zu grundsätzlichen Rahmenbedingungen beantwortet werden können. Falls Sie sich nur zum Intervisionsraum anmelden möchten, sollten Sie sich also sicher sein, dass Sie über das entsprechende Grundlagenwissen verfügen. 

Falls Sie nur an einer der beiden Veranstaltungen teilnehmen möchten, spezifizieren Sie dies bitte im Textfeld des Anmeldeformulars.

Inhalte des Seminars sind: 

• Klärung von Begrifflichkeiten und 
• rechtlichen Grundlagen (AGG)
• Sensibilisierung für Situationen von sexueller Belästigung und sexualisierter Gewalt sowie Handlungsweisen von Betroffenen
• Erkennen der eigenen Einstellungen und Haltungen zum Thema
• Erkennen der individuellen Grenzen und der Grenzen des eigenen beruflichen Handelns durch vorgegebene Rahmenbedingungen
• Herstellung von Handlungskompetenzen unter Berücksichtigung bestehender Rahmenbedingungen und im Sinne eines situationsangemessenen Umgangs mit dem Thema in der jeweiligen beruflichen Rolle
• Handlungsmöglichkeiten – vom Hörensagen über das erste Gespräch bis zur stabilen Unterstützung

Die Zahl der Plätze ist auf maximal 16 begrenzt.

Ergänzend zur vorangehenden Schulung erhalten Gleichstellungsbeauftragte im geschützten Intervisionsraum die Gelegenheit zum Austausch, zur Selbstreflexion und zur Besprechung konkreter Fälle. So können Sie Ihre Handlungssicherheit stärken, Strategien zum Umgang mit schwierigen Situationen entwickeln und neue Perspektiven gewinnen. 

Die Zahl der Plätze ist auf maximal 16 begrenzt. Bei entsprechendem Bedarf können weitere Intervisionstermine angeboten werden.

Teilnahmezusage
Haben Sie eine Zusage bekommen, so ist diese unter folgendem Vorbehalt: Falls die Mindestteilnahmezahl unterschritten wird, die Referentin oder der Referent erkrankt ist oder andere nicht zu beeinflussende wichtige Gründe vorliegen, kann das Seminar abgesagt oder verschoben werden. Falls das Seminar abgesagt wird, haben Sie keinen Anspruch auf die Durchführung des Seminares. Wir bemühen uns im Falle eines Seminarausfalls jedoch um einen Nachholtermin, den wir Ihnen per E-Mail mitteilen.

Anwesenheit
Es besteht grundsätzlich eine Anwesenheitspflicht. Bitte ermöglichen Sie Ihre Teilnahme an der gesamten Seminarzeit. Falls Sie tatsächlich nicht 100 % der Seminarzeit anwesend sein können, fragen Sie bitte frühzeitig bei der für das Seminar angegebenen Ansprechperson, ob eine Teilnahme trotzdem möglich ist.

Kosten
Die Veranstaltung ist für Teilnehmerinnen kostenfrei. Die Kosten für die Workshops werden von der Landesregierung im Rahmen des Landesgleichstellungsprogramms übernommen. An- und Abreise zu Präsenzveranstaltungen müssen von den Teilnehmenden selbst organisiert werden. 

Rücktritt von Veranstaltungen und Warteliste
Ihre Anmeldung ist verbindlich. Bitte überdenken Sie daher bereits bei Ihrer Anmeldung, ob Sie den Termin auch wirklich einhalten können, da die Nachfrage in der Regel groß ist und wir gerne allen die Chance geben möchten teilzunehmen. Daher führen wir auch eine Warteliste, falls die Plätze ausgebucht sind. Sollte dennoch ein Rücktritt notwendig werden, benachrichtigen Sie uns bitte so schnell wie möglich, spätestens jedoch 5 Tage vor der Veranstaltung. Nur so kann Ihr Platz ggf. noch weiter vergeben werden. Erfolgt der Rücktritt jedoch ohne vorherige Absage, behalten wir uns vor, Sie für die Teilnahme an zukünftigen Workshops des Landesgleichstellungsprogramms zu sperren.

Online-Veranstaltungen
Wenn Veranstaltungen oder Workshops des Landesgleichstellungsprogramms Rheinland-Pfalz online angeboten werden, willigen Sie ein, dass Ihr Name und gegebenenfalls Ihre E-Mail-Adresse an die Seminarleiterin bzw. den Seminarleiter weitergeleitet werden, damit Sie zur Kursteilnahme auf der jeweiligen Online-Plattform eingeladen bzw. zugelassen werden können. Bei einer Kursteilnahme gelten die Datenschutz- und Nutzungsbedingungen der Online-Plattform, über die das Seminar angeboten wird. Unsere Trainerinnen bzw. Trainer befolgen diese auch bei Verwendung eigener Software-Lizenzen.

Aufnahme in die Mailingliste der Gleichstellungsmanagerin
Damit Sie auch künftig über die Angebote des zentralen Landesgleichstellungsprogramms informiert bleiben, nehmen wir Sie automatisch in unsere Mailingliste auf. Sie können sich jederzeit per E-Mail an heyne(at)uni-trier.de hiervon abmelden.